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江西省交通运输归纳行政法令部队本质才能进步三年举动作业施行计划(2021—2023年)内容是什么?
发布时间:2022-05-28 12:00:27 来源:aoa体育登录

  为遵循执行交通运输部《交通运输归纳行政法令部队本质才能进步三年举动计划(2021—2023年)》精力,深化我省交通运输归纳行政法令变革,保证严厉标准公平文明法令,结合我省实践,拟定本作业计划。

  以习新时代中国特征社会主义思维为辅导,全面遵循党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精力,深化执行党中心、国务院和省委、省政府关于深化交通运输归纳行政法令变革决议计划布置,以建造公民满意交通为起点和落脚点,以进步交通运输归纳行政法令部队本质才能为主线,着力处理法令人员本质不行强、法令办案水平不行高、法令准则体系不行完善、法令条件保证不行有力等问题。力求到2023年,打造一支政治坚决、本质过硬、纪律严明、风格优异、廉洁高效的交通归纳法令部队,为施行交通强国战略、推动江西交通运输高质量展开供给有力的法令保证。

  1.组织展开讲政治、优风格、强服务专题教育作业。执行中心依法治国作业会议关于“推动法治专门部队革命化、正规化、专业化、作业化”要求,拟定专题教育作业计划,在交通运输法令部队中展开讲政治、优风格、强服务专题教育作业。以讲政治为统领,执行革命化要求,杰出专题学习、警示教育环节,引导法令人员把好理想信念总开关,结实树立法令为民的理念,严守政治纪律和政治规矩,保证做到忠于党、忠于国家、忠于公民、忠于法令。以优风格为要害,杰出整治问题、肃清恶疾环节,经过自查自纠、专项巡查、分类处理等办法,全面整治法令不廉、办案不公、担任不力等杰出问题,完结法令部队风清气正。以强服务为落脚点,杰出整改进步、建章立制环节,拟定优化进步计划,完结专题教育效果长效化。(职责单位:省交通运输法令局、九江市港口航运办理局、当地交通运输主管部分,完结时限:2021年)

  2.狠抓部队风格打造归纳法令铁军。杰出问题导向,着力处理社会反响强烈、大众反映会集、媒体遍及重视的法令风格恶疾,对照“标准法令行为、推动廉洁法令”活动方针和作业标准,实在处理法令部队在思维、风格、纪律方面存在的“怕、慢、假、庸、散”等杰出问题,完结交通运输法令人员精力面貌新改变,改进并进步大众满意度。坚持正面演示与不和警示相结合,强化以案释纪警示教育,保证廉政法令认识厚植于心。活跃树立法令威望,培塑法令必严、攻坚必成、风格优异的交通归纳法令铁军精力。(职责单位:厅直机关党委、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  3.强化党建引领效果。加强底层党组织建造,具备条件的区域和单位要把党支部建在法令大队上,扩大党的组织掩盖和作业掩盖。(职责单位:厅直机关党委、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2021年)严厉党内政治生活,严厉执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等准则。(职责单位:厅机关党委、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:继续推动)充分发挥底层党组织战役堡垒和党员先锋榜样效果,打造一批党员先锋队、党员演示岗,宏扬活跃健康、向善向上、公正正派的价值导向,深化思维引导、宣扬教育、文明熏陶、准则保证和实践养成。(职责单位:厅直机关党委、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  4.展开法令范畴杰出问题专项整治举动。改变重处分、轻办理,重管制、轻服务的观念,着力处理影响交通运输从业环境和法令部队本质进步方面存在的杰出问题,加速健全防备与纠错机制,实在保护交通运输从业人员合法权益,改进交通运输从业环境,进步交通运输法令部队法令水平。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2021年)

  5.推动文明本质进步。探究施行大学本科以上学历准入准则,新选用法令人员原则上应到达本科以上学历。进步交通运输、法令、办理类专业法令人员的选用份额,鼓舞优先选拔运用大学本科以上学历领导干部。经过与高等院校展开协作共建等办法,活跃创造条件支撑在岗法令人员参加继续学历教育。到2023年,根本完结法令人员到达大专以上学历。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  6.推动归纳事务本质进步。选拔和培育一批法令事务主干,活跃参加交通运输部和省厅组织的各类法令类、专业类常识练习,赶快培育成为作业专家型人才,与相关专家学者和专业律师一起充分我省交通运输法令部队事务练习师资库成员。各有关单位依照省厅《关于进一步加强行政法令人员练习的告诉》(赣办字〔2019〕113号)要求,依据交通运输部拟定的法令部队轮训作业计划和法令人员练习考试纲要,拟定完善本单位法令人员轮训作业计划,继续分期、分批对本单位悉数法令人员进行轮训,保证到2023年末完结全员轮训到位。以此次轮训为要害,着力培育跨类别、跨专业归纳法令人才,促进各事务类别深度交融,使法令人员逐渐全面体系把握公路路政、路途运政、水路运政、航道行政、港口行政、当地海事行政、工程质量监督办理等归纳事务。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  7.推动法治本质进步。继续推动法治政府部分建造,全面推行归纳法令组织领导干部学法用法准则,领导班子成员每季度组织会集专题法令学习一次,深化学习遵循习法治思维。将《宪法》《行政处分法》《交通运输行政法令程序规矩》等法令常用法令法规常识作为法令人员练习考试的重要内容。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:继续推动)采纳组织法令人员参加法庭旁听、收看庭审视频、录制法治学习微视频、展开法治征文等方法,实在进步法令人员运用法治思维和法治办法展开作业、保护安稳、化解矛盾的才能和水平。展开法令先进人物选树和评比活动,开掘、培树、宣扬一批先进典型,营建人人学习先进、个个争当先进的杰出气氛。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2022年)

  8.推动作业道德本质进步。举行“作业道德大讲堂”活动,经过诵经典、讲故事、省本身、谈感悟、作点评等多种方法,引导法令人员榜样饯别社会主义中心价值观,宏扬中华传统美德和时代精力,树立爱岗敬业、毋忝厥职、秉公法令、廉洁自律的作业道德精力,实在进步法令人员作业道德本质。提炼具有明显时代特征和作业特征的交通运输归纳法令中心价值理念,打造江西交通法令体系品牌形象,增强交通运输法令部队的凝聚力和战役力。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2022年)

  9.加强归纳法令部队作业化建造。科学确认法令人员岗位设置,优化人员结构,充分一线力气,满意法令作业需要。树立全员轮岗机制,推行法令人员多岗位练习,培育“一专多能”的复合型法令人才。树立法制人员作业机制,培育公职律师部队,发挥法制人员和公职律师在严重法令案子中的法制审阅把关效果。对具有丰厚法制造业、底层法令经历和优异作业实绩的人才应予以重用。树立法令人员绩效查核长效机制,执行绩效办理职责,查核成果与法令人员评优、评先和职务进步挂钩。到2023年,建成全省标准有序的交通归纳法令作业化部队。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  10.加强法令部队岗位练习。区别年纪、性别和岗位展开法令人员体能合格测验。组织法令全进程现场练习,杰出现场查看、调查取证、应急处置、檀卷制造等模拟练习以及法令信息体系、新式法令装备使用练习。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:继续推动)

  11.展开法令才能竞赛。杰出查核现场法令才能和水平,一起选拔优异人员参加全国范围法令才能竞赛活动。经过行政法令评议查核、法治交通评议、归纳法令查看、体系查阅等方法,组织法令檀卷评查活动,举行剖析通报会,通报优异和不合格檀卷,总结经历、剖析问题、提出改进办法。选取优异法令檀卷作为范本,编写《江西省交通运输归纳法令文书制造和典范》。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2022年)

  12.进步法令标准化水平。拟定《江西省交通运输归纳行政法令事项目录》,报省政府常务会审议经往后施行。严厉执行《江西省交通运输行政法令文书格局》和编号规矩、《江西省交通运输行政法令全进程记载》等“三项准则”,修订严重法令决议法制审阅清单,装备政治本质高、事务才能强的法制人员,充分具有法令专业布景力气,执行严重法令决议法制审阅主体职责。做到法令行为进程信息全程记载、法令全进程可回溯办理、严重法令决议法制审阅全掩盖,选树典型演示单位向全体系推行。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2022年)

  13.拓展大众监督途径。树立新媒体监督途径,疏通政务网站、微信大众号、手机使用程序、便民服务热线等大众参加途径,延聘大众监督员,发放法令评议卡,广泛展开法令效能评议,承受公民大众监督。针对企业、大众反映的杰出问题,采纳日常查看、专项监察、暗访巡查等多种办法,实在整改、及时处理。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:继续推动)

  14.强化层级监监察核。展开交通运输行政法令评议查核,细化考评内容和目标,采纳日常监察与专项监察相结合、明察与暗访相结合,不断进步法令考评质量和水平。坚持监监察看和辅导改进偏重,进步归纳法令和法令监督的质量,充分发挥法令监督导向的引导效果。执行考评成果反应机制,对优异单位和个人予以通报赞誉;对不合格单位和个人,经过纠正、约谈、通报批评、调离岗位等办法,及时处理,自我监督、自我净化。结合监监察核状况对全省交通运输归纳法令组织的行政法令才能和水平进行评价,并通报评价成果。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2023年)

  15.立异为民便民利民法令办法。深化企业、社区、工地、站场,展开大调研、大造访活动,与企业、大众互访沟通,展开法令利民主体实践活动,协助企业、大众处理实践困难,改进企业展开环境和人员从业环境,以高质量交通归纳法令进步公民大众的取得感、安全感和幸福感。树立细微免罚清单,探究树立法令教育警示室,对细微违法行为以教育警示为主、处分为辅。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2021年)组织展开法令体会周、底层站所敞开日等活动,约请大众和媒体参加、观摩、体会法令作业,广泛搜集交通运输法令存在的问题和合理化主张,做到问题在一线发现、诉求在一线处理、才能在一线年,全省建成高效便民法令服务作业机制,90%以上大众诉求问题在底层法令一线合理化解。擦亮法令服务窗口,建立便民服务站,发放便民服务卡,建立公示栏,执行“谁法令谁普法”的普法职责制,加强对交通运输法令法规、相关方针、安全常识的宣扬解说,展现法令部队杰出精力风貌,进步法令公信力。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2022年)

  16.推动“四基四化”建造。深化推动以“底层法令部队作业化、底层法令站所标准化、根底办理准则标准化、底层法令作业信息化”为内容的“四基四化”建造,实在发挥底层法令作为作业办理“最终一公里”的重要效果。结合归纳法令变革人员到位状况换发法令证件,一致法令服装和标志办理。标准底层站所的办公用房、野外设备、扣押场所、服务窗口等法令配套站房和设备建造,一致法令场所外观形象和标识。全面推行使用交通运输行政法令归纳办理信息体系,进步法令科技使用水平。展开全省底层站所“四基四化”建造评比活动,力求到2023年,全省“四基四化”合格底层站所达80%以上。(职责单位:厅法令监督处、省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:继续推动)

  17.着力进步底层站所领导班子本质才能。加强领导班子思维政治建造和纪律风格建造,捉住“要害少量”,实在发挥头雁效应。上级交通运输主管部分要对交通运输底层站所领导进行初任练习。加大实践练习力度,进步底层站所领导班子履职才能,要点进步研判决议计划、指挥调度、现场处置、应急保证、组织和谐水平。(职责单位:省交通运输法令局、当地交通运输主管部分,完结时限:2021年)

  (一)加强组织领导。各级交通运输主管部分、归纳法令组织要结合本单位实践状况,研讨拟定作业计划和年度作业计划,清晰办法过程、作业要点,将各项任务办法分化执行到详细的时刻节点和职责人,保证取得实效。要加强组织领导,执行作业职责,及时布置组织作业,研讨和谐处理严重问题,加强盯梢督导,构成作业合力。

  (二)加大保证力度。各级交通运输主管部分要加强法令保证,将学习练习、装备装备、宣扬教育等经费列入预算。主意向当地党委、政府报告交通运输归纳行政法令部队本质才能进步举动有关状况,活跃争取财务等部分支撑,保证各项作业任务落地收效。

  (三)强化宣扬演示。各级交通运输主管部分、归纳法令组织要充分利用报纸、播送、电视等传统媒体和互联网、微信、微博等新媒体,广泛宣扬法令部队本质才能进步举动作业成效,展现江西交通运输归纳行政法令的新作为、新形象,营建杰出的社会舆论气氛。要重视发现、培育和宣扬法令先进典型,发掘、总结、推行底层鲜活经历,增强交通运输归纳行政法令的凝聚力和影响力。为推动部队本质才能进步,各单位在施行进程中好经历好做法请及时报送厅法令监督处,便于宣扬发布和向省委省政府、交通运输部报送。

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